働いてはいるけれど、積極的に仕事に意義を見出していない「静かな退職」状態のビジネスパーソンが、日本にも浸透し始めているという。 そんな「静かな退職」を職場で全うするための後輩指導とは？ 雇用ジャーナリ ベトナム式のギャンブルをしていた疑いが持たれています。 大阪府八尾市のグエン・ヴァン・ソン容疑者（６３）らベトナム国籍の男女９人は、グエン容疑者経営のカラオケ店の一室で、賭博をしたなどの疑いが持 「組織や人の課題に、絶対的な正解はありません。 大切なのは理論よりも対話です」――。 テルモ株式会社CHROの足立朋子さんはそう語ります。 ソニーの変革期や欧州での経験を経て「経営戦略と人事戦略のアラインメ