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エージェント型AIで成果を出す企業が実践する3つの原則(DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー)

Sat March 28 • 03:00 AM • 3 min read • 528 views
エージェント型AIで成果を出す企業が実践する3つの原則(DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー)
■リーダーの真摯さ 「組織の精神はトップから生まれる」 真摯さを絶対視して、はじめてマネジメントの真剣さが示される。 それはまず人事に表れる。 リーダーシップが発揮されるのは真摯さによってである。 範とな サブカルチャーの街、下北沢には今、古着販売での成功を夢見る若者たちが「一旗あげよう」と全国から集まっている。 古着店の数はこの5年で倍増し、今や200軒以上。 さながら、金脈を探し当てて一攫千金を狙っ 湘南ベルマーレは5日、DF柴田徹(25)が契約満了となったことを発表した。 柴田は23年に早稲田大から湘南に加入。 同年途中より2年半、福島への育成型期限付き移籍を経験すると、今季より湘南に復帰していた

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